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Etablissement d’accueil & d’éveil du jeune enfant

AEJE 
Formations

Anne Ligou propose différentes formations et se déplace dans votre structure d’accueil & d’éveil du jeune enfant.

 

Accueil & éveil des jeunes enfants

AEJE

Les établissements d’accueil du jeune enfant sont des structures qui sont autorisées à accueillir de manière non permanente, des enfants de moins de six ans. On retrouve différentes catégories d’établissements, conçus et aménagés pour recevoir les enfants, dans de bonnes conditions, sous la responsabilité de professionnels de la petite enfance.

Voici la liste des AEJE & ACM où Anne Ligou intervient régulièrement…

 

AEJE | Mise à jour en juin 2020

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Les étapes de la formation

 

Le début de la formation est programmé à l’occasion d’une journée pédagogique, en soirée ou lors d’une réunion programmée.
Ce premier temps d’échanges réunit l’ensemble des adultes concernés et a pour objectif de recueillir les attentes de chacun et d’échanger sur votre projet. Cet échange peut se faire également uniquement avec le ou la responsable de la structure qui aura, en amont, travaillé avec son équipe à ce sujet.

Avec la formatrice, l’équipe fera un état des lieux de ce qui est proposé  dans la discipline choisie.

 

Anne Ligou propose différentes formations et se déplace dans votre structure d’accueil & d’éveil du jeune enfant :

  • Toute l’équipe professionnelle est disponible sur place.
  • Les professionnels(les) connaissent bien leur structure et se sentent plus à l’aise.
  • En partageant la même formation, toute l’équipe chemine en même temps.
  • Les professionnels(les) peuvent échanger et partager leurs réflexions toute au long de la formation.
  • Partager une formation tous ensemble dans sa propre structure est très riche pour les professionnels(les) et pour la formatrice.
  • Pour les animations, merci de cliquer ici 

Projet d’équipe

Des objectifs communs

  • Créer des projets d’équipe créatifs, positifs et dynamisants,
  • Favoriser une dynamique collaborative entre professionnel(les),
  • Élaborer une réflexion commune entre professionnel(les),
  • Créer un lien entre les professionnel(les) et les familles,
  • Confronter ses connaissances et ses compétences à la réalité du terrain, en étant placé dans des situations d’observation et par des mises en situations.

 

Analyse de la pratique

Réflexions & échanges entre adultes

 

  • Analyse de la pratique
  • Appropriation de nouveaux outils concernant la formation choisie
  • Réflexions, retours et partages d’expériences,
  • Les bienfaits de la formation

 

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* Taux de satisfaction:

* Moyenne enregistrée sur l’ensemble des plateformes d’avis sur internet.

Mise à jour en juillet 2020

  • Taux de satisfaction * | 98%
  • Taux de retour enquêtes | 100%
  • Taux & causes des abandons | 0%
  • Taux d’interruption en cours de formation | 0%

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